Günümüzde istediğimiz bilgiye hızla ulaşma ve öğrenme çok önemlidir. Anlayarak Hızlı Okuma Teknikleri ile ilkokuldan itibaren kullandığımız yanlış okuma alışkanlıklarından kurtulma hedeflenmiştir. Bunların yerini alacak yeni okuma alışkanlıkları ile daha hızlı ve daha iyi anlayarak okuma mümkün olacaktır. Bu eğitim ile katılımcıların yavaş okumaya neden olan okuma frenlerinden kurtulup anlayarak hızlı okumalarını, bilinçaltı öğrenme teknikleri ile öğrendiklerini kolayca uygulayabilmelerini amaçlıyoruz. •Sınavlarda zaman yetmiyor mu? •Kısa zamanda daha çok kitap mı okumanız gerekiyor? •Okurken odaklanamıyor musunuz,dikkatiniz mi dağılıyor? •Daha iyi anlamak için okuduklarınızı tekrar tekrar okuyup zaman mı kaybediyorsunuz? •Ağır metinleri okumakta zorlanıp hemen sıkılıyor musunuz? •Okuduklarınızı hatırlamakta zorlanıyor musunuz? Anlayarak hızlı okuma eğitimlerimiz ile
NLP Master Practıtıoner Eğitimin Amacı: Değişliklere açık bir birey olma ve uyum sağlayabilme yoluyla değişim sürecine adaptasyonunuzu kolaylaştırmayı hedefler. Edinilen temel NLP tekniklerini pekiştirerek, yeni teknikler öğrenmeye yönelik profesyonel adım atmanızı sağlar. Bireysel müdahele becerinizi üst seviyeye çıkartarak, NLP’nin varsayımlarını kendi benliğinizle özdeşleştirirsiniz. Kendisinde ve başkaları üzerinde ekolojik değişim faaliyetini hayata geçirmek için ekolojik bir bakış açısı ve felsefeden yola çıkabilme becerisini else edersiniz. Kişisel temsil sistemleri, algılama ile ilgili filtreler ve ileri düzey dil kavramlarında çok daha yüksek seviyede gelişirsiniz. Şartlara göre ihtiyaç duyulması halinde zaman içerik ve süreç arasında ileri geri gidip gelebilme kapasitenizi mümkün olduğunca arttırırsınız. Birden fazla olayı aynı anda takip yeteneği ile birlikte akıl, duygu ve beden seçeneğine bağlı olarak verimli ve pozitif durumları devam ettirebilme becerisine sah
NLP, insanın subjektif deneyimlerini, insan beyninin nasıl işlediğini, kişilerin nasıl düşündüğünü, öğrendiğini, kendilerini motive edip, değiştirdiklerini. Kişisel değişimin nasıl sağlanacağına rehberlik edecek yöntemleri inceler. NLP başlı başına pozitif bir düşünce sistemidir. İnsanların bazıları geçmişteki kötü olaylara takılarak hayatlarını sürdürürler; bazılarıysa geleceğin kaygılarıyla mutsuz bir hayat yaşar. NLP, insana geçmişten ders alarak bugüne odaklanmayı ve geleceği planlamayı öğreten bir bilimdir. NLP birçok kişinin katkısı ile oluşturulmuş bilimsel temeli olan bir sistemdir. Kısaca söylemek gerekirse NLP insan davranışlarının modellenmesi üzerine kurulmuştur. Amacı etkili iletişim kurmak ve sürekli geliştirmektir. Anahtar kelimeler iletişim ve gelişimdir. NLP'yi etkili iletişim kurmak için size gerekli araçları sağlayan bir alet çantası olarak düşünebilirsiniz. Bu aletleri doğru kullanırsanız işinizde özel yaşantınızda insanlarla i
Koçluk Nedir? Koçluk kişi ya da kurumların performanslarını üst düzeye çıkartmalarını, arzu edilen kaliteyi ve hedeflerini yakalamayı sağlayan planlı bir gelişim ilişkisi ve destek sistemidir. Hedeflerin yakalanması adına arzulanan davranış değişikliği kalıcı bir hale geldiğinde koçun görevi başarılı bir biçimde biter. Koç Kimdir? Profesyonel koçlar, danışanlarının özel ve mesleki hayatlarında hedeflerine ulaşmalarına yardımcı olmak üzere tasarlanmış, sürekli olarak devam eden bir ortaklık sağlarlar. Bireylere kendi performanslarını ve hayat kalitelerini arttırmaları noktasında yardımcı olurlar. Koçluk kesinlikle bir terapi değildir; çünkü geçmişin bıraktığı izlerle ve problemlerle ilgilenmez. İlgi alanı bugündür ve geleceği nasıl şekillendireceğidir. Koç, danışanını vizyonuna götürürken, içinde bulunduğu zaman dilimine odaklanır. Danışmanlık
Koçluk Nedir? Koçluk şimdiyi anlamak, geleceği yaratmak ve gerekli donanımı oluşturmak için kişiyle birebir yapılan profesyonel bir diyalogdur. Koçluğun ana amacı hayalleri hedefe, hedefleri de gerçeğe dönüştürmek için herkese özel bir sistem geliştirmektir. Koçluğun özü yaratıcı olmak ve çözüm seçeneklerini arttırmaktır. Akıl verme ya da yönlendirme yapmak gibi yöntemler içermez. Kişi zaten kendi ihtiyacı olan bilgi ve yeteneğe sahiptir. Koçluk ancak bunların farkına varılmasını ve etkin bir şekilde kullanılmasını sağlayarak kişinin işini kolaylaştırır. Koçluk; değerli bir kişinin, yani sizin bulunduğunuz noktadan (şu anki konumunuz)başka bir noktaya (hedefiniz) ulaşmasını sağlayacak araç , hizmet , danışmanlık ve yol arkadaşlığı olarak düşünülebilir.. Öncelikle, ‘değerli bir kişi’ ne demek diye soruyoruz hemen burada. Neye göre ölçülüyor bu değer? Değerli kişi; yani içinde henüz kullanılmamış bir potansiyeli olan, bu potansi
Başarı, insanin yapmak ve başarmak istediği güzel bir şeyi yapabilmesi, ulaşmak istediği güzel bir hedefe varabilmesidir. İstediği hedefe ulaşabilen insan, elde ettiği netice sonunda huzur ve mutluluk duyabiliyorsa Başarıya ulaşmış sayılır. Hem dünya hem de ahretimizi cennete çevirmek, en önemli amacımız olmalıdır. Bu amaca ulaşmak için de bizi hem dünyada hem de ahrette mutlu edecek bir çalışma yöntemi seçmeliyiz. Başarı isteği, insanı yaşamda güçlü kılan en önemli isteklerden biridir ve bu isteğin sonu yoktur. Çünkü başarı, her zaman diğer başarıları tetikleyen bir durumdur. Başarının gerçek anlamını benimseyen insan, başarıya asla doymaz ve her zaman daha yukarısını düşünür. Bu şekilde düşünen ve düşüncesini uygulamaya sokmayı beceren kişiler, her zaman istedikleri yerde olmayı başarmıştır. Başarılı olmak, elbette sadece insana bağlı değildir. Başarı Nedir? • Sık sık gülmek ve çok sevmektir. • Güze
İlişkiler ve iletişim yaşamın temelidir. Öncelikle kişilerin kendileri ile ilişkisinden yola çıkarak, iş ve özel yaşamlarındaki tüm çevreleri ile olumlu, etkili iletişim ve ilişkiler geliştirmelerini ve böylece daha mutlu, daha başarılı, daha özgür, daha sağlıklı bireyler olmalarını sağlamayı amaçlayan koçluk hizmetidir. İlişkiler koçluğu yaşam kalitesini artıran bir yol arkadaşlığı olup ilişkileri karmaşık hale getiren önyargı, inanç ve takıntıların geride bırakılmasını ve sağlıklı ilişkilere adım atmayı sağlar. İlişki koçluğunun diğer bir olumlu tarafı da hemen her ilişkide yaşanan problemleri giderici ve kişiyi destekleyici bir rolü bünyesinde barındırmasıdır. Koçluk sürecinin büyük bir bölümü benzerlikler içerse de, ilişki koçluğunun en belirgin farkı, sürtüşmenin yaşandığı karşılıklı iki taraf olmasına rağmen en çok şikayette bulunan tarafa yönelik olarak uygulanmasıdır. Çünkü bu zamanlar içerisinde iki bireyle birlikte çalışmak genellikle çok az rastl